裁员和临时放假 金立:自救措施之一

业界
2018
04/05
02:48
息兮
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裁员和临时放假 金立:自救措施之一_行业观察_电商之家

4月5日消息,在前两日晚间发布声明之后,金立的厂区里就贴出了新告示,告示称: 目前公司举步维艰,为了适应突然出现的情况变化,公司决定临时安排一部分同事停工放假4个月。 休假时间从4月3日起算,直到8月2日结束。

从2017年底开始,金立由于各方面的原因,出现了现金流吃紧的情况,加上供应链挤兑造成资金周转困难。金立董事长刘立荣个人的股权被冻结,金立旗下的一系列资产也传出了被抵押的消息。金立集团于上周正式发文,对金立工业园的部分员工通过协商解除劳动合同。

在金立发布的声明当中,公开回应了金立工业园的裁员情况,称之为 自救 措施之一,并表示,公司董事会和经营班子对金立的重组充满信心。公告称, 金立集团自危机发生后,前期采取了引资保生产方案,现在采取了裁员降费用、引资保生产的方案。 未来,金立工业园将保留50%左右的员工继续生产,保证生产线的正常运转。同时也有ODM厂商协助生产金立手机,为金立在国内与海外的订单供货。

金立的这份回应表明着,这座号称 亚洲最大单体智能终端制造中心 的金立工业园将裁掉一半的工人,那里的流水线上曾经活跃着8000多名员工。在此次发布的声明中,金立表示,与员工解约是以平等自愿为原则,协商一致为目标,并非强迫行为。对离职员工按照 N+1 的方式进行补偿,并与员工签订补偿协议书。

裁员是金立自救的系列措施之一。 金立的声明中还强调, 公司董事会和经营班子对金立的重组充满信心,恳请各位给我们多一点时间渡过这个难关。

而外界一直好奇的是,金立的融资到底什么时候能够完成。在接连否认了海信、TCL的收购传闻之后,金立总裁俞雷早前表示,金立已经设计了多种融资方案,现在需要从多种方案中选出最优的一种。

THE END
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