1月13日消息，《电商之家》获悉，近日，有媒体报道称，此前，广东肇庆陈先生来到广东中山应聘某平台配送员，到横栏三沙站点报到时发现待遇和招聘信息有出入，而且公司要求他签署一份 协议 ，让他工作期间 自愿放弃 社会保险等待遇。对此，三沙站点负责人表示，没有为骑手购买社保是双方 你情我愿 。
律师表示，在劳动关系中 自愿放弃购买社保 本身就是一个违规约定。
据悉，社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金。
按照国家有关规定，用人单位和职工应当参加基本养老保险制度并按时足额缴纳基本养老保险费，这既是用人单位和职工的合法权利，也是用人单位和职工的应尽义务，不能根据职工或者用人单位意愿而免除，否则将承担相应的法律责任。
此外，据人社部表示，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。企业在试用期期间也必须为员工缴纳社保。
值得一提的是，据广东省人力资源社会保障厅、省财政厅、省税务局出台的《关于单位从业的超过法定退休年龄劳动者等特定人员参加工伤保险的办法（试行）》规定，今年4月1日起，包括提供网约车、外卖、快递劳务等服务的新业态从业人员均可由所在从业单位（组织）自愿选择为其单项参加工伤保险、缴纳工伤保险费，参保人员可按规定享受工伤保险基金支付的各项工伤保险待遇。
