1月7日消息，据沸点视频消息，上海小伙小江爆料称是2020应届毕业生，于2020年7月2日入职申通快递。9月7日，申通快递副总监找下属谈话，说部门要求9点以后下班，这是为你们负责，还称不要在这个年纪谈恋爱。小江由于拒绝无意义的加班，于9月9日被告知因试用期不合格被辞退。
小江向青浦区仲裁委提交申请，仲裁委裁定申通快递构成违法解除劳动合同行为，判决依法支付赔偿金，对此申通快递提起上诉。
关于类似的事情，《电商之家》注意到，荔枝新闻1月5日报道称，江苏的圆通快递员小张离职申请就没被公司批准，站点负责人表示擅自离职离岗是要赔偿公司损失的。
小张表示，去年十月因想回老家结婚提出辞职，却一直没被批准，期间多次询问，得到的回答都是再等等，小张认为公司是在刁难他。
快递点规定，擅自离职需承担后续派件费用，目前小张仍有大约三万元工资 押 在快递站。
对此，当地圆通快递站点的负责人表示，快递员擅自离职和离岗，公司肯定要处罚，这是行业规则。员工离职的话，后续派件的费用是找人还是多加钱找人等等，都要算在（快递员小张）头上。
